Klinikprofil 31266

Loreley-Kliniken, St. Goar - Oberwesel

Loreley-Kliniken, St. Goar - Oberwesel
Allgemeinchirurgie – Gelenkchirurgie – Unfallchirurgie

Krankenhaus bzw. Klinikum

Krankenhaus Ansicht
Loreley-Kliniken, St. Goar - Oberwesel
Hospitalgasse 11
55430 Oberwesel
Telefon (06744) 712-0
Telefax (06744) 712-151

Gründelbach
56329 St. Goar
Telefon (06741) 800-0
Telefax (06741) 800-167
Anzahl der Fachabteilungen im Krankenhaus/Klinikum:
4 Fachabteilungen
Anzahl der Betten im Krankenhaus/Klinikum insgesamt:
215 Betten

Unsere Philosophie

Die Loreley-Kliniken an den beiden Betriebsstätten in Oberwesel und St. Goar bilden zusammen mit dem Loreley-Seniorenzentrum im Rahmen der Krankenhaus GmbH St. Goar – Oberwesel ein integriertes Versorgungszentrum. Als modernes Akutkrankenhaus der Grund- und Regelversorgung sichern die Loreley-Kliniken in der Region eine zukunftsweisende medizinische Versorgung auf hohem Niveau. Aktuell werden jährlich ca. 4.800 Patienten behandelt; für sie sind rund 380 Mitarbeiter im Einsatz.

Die Einrichtungen agieren in einer gemeinsamen Trägerschaft, der die Marienhaus Kranken- und Pflegegesellschaft mbH Waldbreitbach als Mehrheitsgesellschafterin, die Städte Oberwesel und St. Goar sowie die Verbandsgemeinde St. Goar – Oberwesel angehören. Die Marienhaus GmbH wurde 1903 durch die Ordensgemeinschaft der Franziskanerinnen von Waldbreitbach gegründet und zählt heute zu den großen christlichen Trägern im Gesundheits- und Sozialwesen in Deutschland. Schwerpunkte ihrer Arbeit in Krankenhäusern, Alten- und Pflegeheimen, Kinder- und Jugendeinrichtungen, Hospizen, Bildungs- und weiteren Einrichtungen liegen in Rheinland-Pfalz, im Saarland, in Nordrhein-Westfalen und in Hessen.

In Oberwesel umfasst das Haus die medizinischen Fachabteilungen der Inneren Medizin sowie der Anästhesiologie und Intensivmedizin. Angesiedelt ist hier zudem das Muskuloskeletale Zentrum mit den Schwerpunkten Manuelle Medizin, Wirbelsäulenchirurgie und Interventionelle Schmerztherapie, Gelenkchirurgie, Allgemein- und Unfallchirurgie und Psychologische Schmerztherapie. Am Standort St. Goar befindet sich eine Spezialklinik für die konservativ-orthopädische Behandlung.

Aufgrund der Mehrfachträgerschaft verbinden sich in den Loreley-Kliniken auf exzellente und charmante Weise vielfältige Intentionen. Dabei stehen die Wünsche der Bürger nach einer bedarfsgerechten, wohnortnahen und qualitativ hochwertigen Krankenhausversorgung ebenso im Mittelpunkt wie eine ganzheitliche Betreuung der Patienten im Geist christlicher Nächstenliebe.

Qualifikation und Motivation unserer Mitarbeiter ist der Schlüssel zum Erfolg. Deshalb ist uns jeder von ihnen mit seinen Fähigkeiten und Talenten gleich wichtig, begreifen wir die jeweilige Individualität als Bereicherung. Entscheidend sind der respektvolle Umgang der Mitarbeiter untereinander und die gegenseitige Wertschätzung ihrer Arbeit. Dies durch einen kooperativen und teamorientierten Führungsstil zu fördern und als Dienstgemeinschaft auch über den Arbeitsbereich hinaus füreinander einzustehen ist uns Anspruch und Aufgabe zugleich – jeden Tag aufs Neue.

Klinik

Herr Dr. med. Rolf Kaltwasser, Herr Joutyar Kittani
Dr. med. Rolf Kaltwasser
Facharzt für Allgemein- und Unfallchirurgie
Diplomvolkswirt (Dipl. rer. pol.)
Joutyar Kittani
Facharzt für Orthopädie
Sportmedizin
Allgemeinchirurgie – Gelenkchirurgie – Unfallchirurgie
Loreley-Kliniken, St. Goar - Oberwesel
Hospitalgasse 11
55430 Oberwesel
Telefon (06744) 712 - 258
Telefax (06744) 712 - 257

Weiterbildungsbefugnis bzw. Fachrichtung der Klinik (Dauer/Monate)

Anästhesiologie, Fachärztin/Facharzt für Anästhesiologie
24 Monate
Chirurgie, Fachärztin/Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie
12 Monate
Basisweiterbildung Chirurgie
18 Monate
Anzahl der Betten in der Fachabteilung insgesamt:
55
Anzahl der Betten auf der Intensivstation:
2
Behandlungsfälle pro Jahr stationär:
1.200

Unsere Philosophie

Die Fachabteilung für Chirurgie umfasst mit der Allgemein- und Unfallchirurgie sowie der Gelenkchirurgie zwei Schwerpunktbereiche. Sie verfügt über insgesamt 55 Betten auf der Station und zwei Betten auf der interdisziplinären Intensivstation, zudem ist eine Notfallambulanz eingerichtet.

Das Behandlungsspektrum erfordert eine technische Ausstattung und Methodenvielfalt auf neuestem Stand. So können Patienten in zwei aseptischen und einem septischen OP-Saal behandelt werden. Alle modernen Osteosyntheseverfahren, Arthroskopien, proktologische Untersuchungen, minimal-invasive Eingriffe gehören ebenso zu den Routinemaßnahmen unserer Abteilung wie endoprothetischer Gelenkersatz, rekonstruktive und stabilisierende Schulteroperationen oder gelenkerhaltende Korrekturverfahren. Ergänzt werden die operativen Behandlungsmethoden durch interdisziplinär angelegte, komplexe krankengymnastische und physikalische Mitbehandlungsangebote in unserem Haus.

Solche Eingriffe werden von einem hochqualifizierten Ärzte- und Pflegeteam vorgenommen, das den Patienten in den Mittelpunkt seines Handelns stellt und dessen Individualität achtet. Um die optimale Patientenversorgung zu gewährleisten, arbeiten die spezialisierten Ärzte der verschiedenen Fachrichtungen in den Loreley-Kliniken kollegial und interdisziplinär eng zusammen. Darüber hinaus bestehen Kooperationen mit anderen Kliniken und niedergelassenen Ärzten.


Versorgungsschwerpunkte

  • Minimal-invasive und arthroskopische Eingriffe an Knie-, Schulter-, Ellenbogen-, Sprung- und Hüftgelenk
  • Wiederherstellende Eingriffe des Kreuzbandes sowie der Seitenbänder des Kniegelenks
  • Meniskusrekonstruktionen
  • Stabilisierende Eingriffe an der Kniescheibe
  • Knorpeltherapie
  • Arthroskopische, minimal-invasive Schulteroperationen, u.a. Schulterstabilisierungen nach Luxationen sowie Rotatorenmanschettenrekonstruktionen
  • Achskorrigierende, kniegelenksnahe Umstellungsoperationen bei Fehlstellungen der Beine
  • Endoprothetik der großen und kleinen Gelenke (minimal-invasive Implantationsmöglichkeiten, inverse Prothesen)
  • Wechseloperationen (zementfreie Prothesen, modulare Prothesen)
  • Moderne fußchirurgische Eingriffe (Vor- und Mittelfuß) mit winkelstabilen Implantaten
  • Behandlung septischer Krankheitsbilder, inklusive septischer Endoprothesen
  • Osteosynthesen, insbesondere Marknagelungen an langen Röhrenknochen, Verplattungsosteosynthesen mit winkelstabilen Platten
  • Handchirurgische Eingriffe (M. Dupuytren, CTS etc.), Sehenverletzungen, Frakturversorgungen
  • Minimal-invasive Bauchchirurgie, Hernienchirurgie (Bauchdecken, Leistenhernien)


Apparative Ausstattung

  • Computertomograph (CT)
  • Cell-Saver
  • Magnetresonanztomograph (MRT), in Kooperation mit dem Marienhaus Klinikum Bendorf – Neuwied – Waldbreitbach
  • Sonographiegerät / Dopplersonographiegerät
  • Röntgengerät / Durchleuchtungsgerät (z.B. C-Bogen)


Mitgliedschaft in Fachgesellschaften

  • Deutsche Gesellschaft für Unfallchirurgie (DGU)

Weiterbildung

Weiterbildungsbefugnis bzw. Fachrichtung der Klinik (Dauer/Monate)

Anästhesiologie, Fachärztin/Facharzt für Anästhesiologie
24 Monate
Chirurgie, Fachärztin/Facharzt für Orthopädie und Unfallchirurgie
12 Monate
Basisweiterbildung Chirurgie
18 Monate

Rotationsmöglichkeiten/Kooperationen

Grundsätzlich bestehen Kooperationen zu allen Einrichtungen in der Trägerschaft der Marienhaus GmbH Waldbreitbach, so dass fachliche Weiterbildungen mit verschiedenen Schwerpunkten möglich sind. Um Ihnen die Orientierung in den Loreley-Kliniken zu erleichtern und die speziellen Herausforderungen der verschiedenen Fachabteilungen kennenzulernen, ist Ihre Einarbeitung in allen Sektionen vorgesehen.

Gelegenheit zu Rotationen wird auf Wunsch gerade auch in das Marienhaus Klinikum Bendorf – Neuwied – Waldbreitbach (Akademisches Lehrkrankenhaus der Johannes Gutenberg-Universität Mainz) und innerhalb des Traumanetzwerkes katholischer Kliniken im Raum Koblenz und deren unfallchirurgischen Abteilungen gegeben.

Weiterbildungsplan

Fort- und Weiterbildung haben in unserem Personalentwicklungskonzept einen hohen Stellenwert. In regelmäßigen Gesprächen mit dem Chefarzt werden individuelle Weiterbildungsziele festgelegtund überprüft. Dazu gehören kostenlose Kurse etwa im Rahmen der Röntgenverordnung, der Grundkurs der Arbeitsgemeinschaft Osteosynthese oder der Erwerb von Grundlagenkenntnissen in der Anästhesie und Intensivmedizin. So gewährleisten wir eine strukturierte Weiterbildung bis zum Facharzt der Chirurgie bzw. der Orthopädie und Unfallchirurgie.

Die Facharztausbildung richtet sich nach der Weiterbildungsordnung in der jeweils gültigen Fassung. Sie ist durch die Fachgebietslogbücher strukturiert und vorgegeben.

Darüber hinaus ist ein festes Curriculum mit externen Fortbildungen vorgesehen ebenso wie die Möglichkeit, die Weiterbildung in Kooperation mit dem Marienhaus Klinikum Bendorf – Neuwied – Waldbreitbach zu komplettieren.

Innerbetriebliche Weiterbildung

Im Rahmen der medizinischen Kompetenzvernetzung werden durch die trägereigene Fortbildungsakademie Fortbildungscurricula für die einzelnen Ärztegruppen (Chefärzte, Ober- und Fachärzte, Assistenzärzte), aber auch übergreifende Seminare und Schulungen in den Bereichen Führung, Ethik, Management sowie Basiscurricula und Einführungsseminare angeboten.

Darüber hinaus wird jedes Jahr ein interner Fortbildungsplan für alle Abteilungen der Loreley-Kliniken erstellt. Neben Pflichtfortbildungen (z.B. Reanimationsübung, Datenschutz) und weiteren fachlichen Fortbildungen (z.B. aus den Bereichen Physiotherapie und Medizin) werden spezielle Schulungen zu Themen wie Stressbewältigung oder Konfliktmanagement angeboten.

Team

Anzahl der Ärzte insgesamt: 7
Anzahl der Ärzte in Vollzeit: 6
Anzahl der Ärzte in Teilzeit: 1

Anzahl der Oberärzte: 1
Anzahl der Assistenzärzte insgesamt: 5
Anzahl der Fachärzte unter den Assistenzärzten: 2
Anzahl der Assistenzärzte in der Weiterbildung: 3

Unseren Ärzten bieten wir…

  • einen modernen, fachlich anspruchsvollen Arbeitsplatz in einem engagierten und motivierten Team mit flachen Hierarchien
  • ein breites Behandlungsspektrum
  • eine vielfältige Unterstützung und Förderung im Rahmen einer strukturierten Fort- und Weiterbildung (trägerweite medizinische Kompetenzvernetzung, trägereigene Fortbildungsakademie, jährliches persönliches Fortbildungsbudget)
  • eine attraktive Vergütung (mit übertariflichen, zusätzlichen Sozialleistungen)
  • flexibel gestaltbare Arbeitszeiten; auch Teilzeitarbeit ist möglich
  • einen Sprachkurs (für Ärzte mit Migrationshintergrund)
  • Fortbildungen in der Endoskopie, Doppleruntersuchung, Röntgendiagnostik
  • die Möglichkeit zur kostenlosen Erlangung der Zusatzbezeichnung Chirotherapie / Manuelle Medizin
  • einen direkten Zugang zum Internet-Info-Portal „Medizin-Online“ sowie zu einem trägerweiten Online-Wissensportal
  • Unterstützung durch Medizincontroller
  • Delegation nichtärztlicher Aufgaben an andere Berufsgruppen (z.B. Blutentnahme, Kodieraufgaben)
  • Offenheit für neue Ideen und Innovationen

Von unseren Ärzten erwarten wir...

  • fachliche Kompetenz, Engagement, Teamfähigkeit und Kooperationsbereitschaft (mit anderen Fachabteilungen und niedergelassenen Ärzten)
  • sehr gute kommunikative Fähigkeiten
  • eine hohe ethische und soziale Kompetenz und die Identifikation mit den Zielen eines christlichen Trägers (Werteorientierung, Leitbild)
  • eine hohe Lernbereitschaft in allen relevanten Bereichen
  • wirtschaftliches Denken und Handeln
  • regelmäßige Fort- und Weiterbildung

Stellenangebote

Wir sind immer interessiert an neuen motivierten Kolleginnen und Kollegen, die unser Team unterstützen möchten.
Bitte bewerben Sie sich initiativ über folgenden Kontakt!

Frau Christa Steege
Telefon (02638) 925 - 274
Telefax (02638) 925 - 272
Marienhaus GmbH
Postfach 12 20
56588 Waldbreitbach

Arbeitsbedingungen

Wochenarbeitszeiten

39 Stunden

Die Regelarbeitszeit erstreckt sich von 7.00 Uhr bis 16.00 Uhr, dabei wird die Mittagspause von 30 Minuten flexibel an den Tagesablauf angepasst. Anfallende Überstunden werden dokumentiert und durch Freizeit ausgeglichen.

Dienstmodell der Oberärzte

Rufbereitschaftsdienst
Anzahl der Oberarztdienste pro Monat: 10

Die Bereitschaftsdienstzeiten umfassen werktäglich die Zeit von 16.00 Uhr bis 7.30 Uhr und die Wochenenden. Es handelt sich um eine Rufbereitschaft (keine Anwesenheitspflicht), die im Anschluss an die Regelarbeitszeit geleistet und anschließend in Freizeit ausgeglichen wird. Ihre Planung erfolgt langfristig und unter Beachtung persönlicher Interessen und Belange in kollegialer Absprache.

Dienstmodell der Assistenzärzte

fachübergreifender Bereitschaftsdienst (Intensivstation, Innere Medizin, Chirurgie)
Anzahl der Assistenzarztdienste pro Monat: 7

Der Bereitschaftsdienst entspricht im Wesentlichen dem Dienstmodell der Oberärzte, doch ist dabei Anwesenheit erfordert.

Tarifvertrag

Tarifvertrag: AVR
Weiterbildungstage nach Tarifvertrag: 5

Vergütungstabelle

Die Eingruppierung in den AVR erfolgt unter Anerkennung früherer AIP-Zeiten als ärztliche Tätigkeit. Zusätzlich orientieren wir uns bei der Vergütungshöhe an den Referenztarifen (TV-Ärzte/VKA) im ärztlichen Dienst.

Sonderleistungen

Unsere Ärzteschaft erhält jedes Jahr ein persönliches fachliches Fortbildungsbudget zur Verfügung gestellt.

Kinderbetreuung

Gerne unterstützen wir Sie bei der Suche nach geeigneten Formen der Kinderbetreuung. Hilfreich sind dabei auch die Kontakte zu den lokalen politischen Gremien, die sich allein schon aus deren Mitträgerschaft der Loreley-Kliniken ergeben. In der näheren Umgebung unserer Häuser finden Sie zwei konfessionelle und einen kommunalen Kindergarten, so dass sich Familie und Karriere (auch durch flexible Arbeitszeiten und Teilzeitarbeit) gut miteinander vereinbaren lassen.

Ausbildungsangebot für Studenten

Famulaturen sind optimale Möglichkeiten, den Arbeitsalltag in einem Krankenhaus kennenzulernen. Wir freuen uns immer über Studierende, die ihre Ausbildung bei uns vertiefen wollen!
Bitte bewerben Sie sich initiativ über folgenden Kontakt!

Frau Katja Weirich
Telefon (06744) 712 - 255
Telefax (06744) 712 - 257
Loreley-Kliniken St. Goar-Oberwesel
Hospitalgasse 11
55430 Oberwesel

Famulatur

Um den Klinikalltag so nah wie möglich kennenlernen zu können, werden Sie in die normalen Arbeitsabläufe in der Ambulanz, auf Station und im OP eingebunden. Dies betrifft fachmedizinisch-praktische Tätigkeiten wie auch Einblicke in die Dokumentation und die Anwendung und Bedeutung medizinischer IT-Programme. Hierbei werden Sie von einem erfahrenen Assistenzarzt begleitet, der Ihr Ansprechpartner für alle Ihre Fragen ist. Mit ihm findet am Ende Ihrer Famulatur auch ein Evaluationsgespräch statt.

Für Ihre Famulatur sollten Sie mindestens vier Wochen einplanen. Da wir Ihnen nur eine begrenzte Anzahl von Plätzen anbieten können, empfehlen wir Ihnen, sich frühzeitig zu bewerben.

Famulaturen werden in der Chirurgie mit folgenden Schwerpunkten angeboten:

  • Allgemeinchirurgie
  • Gelenkchirurgie (operative Orthopädie)
  • Unfallchirurgie

Aufwandsentschädigungen und andere Leistungen für Famulanten:

Als Studierende können Sie an unserem Famulanten-Camp am Nürburgring teilnehmen. Dabei wird Ihnen ein vielfältiges medizinisches Angebot an praktischen Übungen in Kleingruppen sowie Fachvorträge geboten. Sie bekommen zudem wertvolle Tipps für Ihr Studium und Ihre anschließende Medizinerkarriere von erfahrenen Chef- und Oberärzten. Die Unterbringung in einem der modernen Ferienhäuser im Lindner Ferienpark Nürburgring ist ebenso wie die Verpflegung während der gesamten Veranstaltung kostenlos (www.famulanten-camp.de).

Unterbringungsmöglichkeiten für Famulanten:

Gerne unterstützen wir Sie bei Ihrer Suche nach einer passenden Famulatur-Stelle und einer Unterkunft in Kliniknähe. Bei rechtzeitiger Anmeldung bieten wir Ihnen auch die Möglichkeit, in einem unserer Personalzimmer zu wohnen; darüber hinaus ist Ihre Verpflegung in der Klinik selbstverständlich kostenlos.

Freizeit- und Kulturangebot

Bilder aus der Stadt
Bilder aus der Region
Entfernung zum nächsten Meeresstrand:
400 km
Entfernung zum nächsten alpinen Skilift :
110 km
Entfernung zum nächsten Golfplatz:
21 km
Entfernung zum nächsten internationalen Flughafen:
61 km

Freizeit- und Kulturangebot am Ort

Oberwesel und St. Goar liegen im Oberen Mittelrheintal, das seit 2002 zum UNESCO-Welterbe zählt. Oberwesel ist als „Stadt der Türme und des Weines“ bekannt und wurde 2010 als „Gastgeber des Jahres“ in Rheinland-Pfalz ausgezeichnet, und St. Goar wirbt mit dem Slogan „am Rhein im Tal der Loreley“. Beide Städte haben ihren Einwohnern und Gästen also viel „Rheinromantik“ zu bieten.

Sehenswürdigkeiten sind in Oberwesel z.B. die Schönburg, die teilweise begehbare Stadtmauer mit ihren Wehrtürmen, die Martinskirche, die Liebfrauenkirche oder die Wernerkapelle. Neben einer malerischen Altstadt ist für St. Goar die Burg Rheinfels hervorzuheben, eine der größten und bauhistorisch bedeutendsten Burgruinen am Rhein.

Sportlich-aktiv können Sie Ihre Freizeit u.a. im Rheingoldbad (Freibad), mit (Tisch-) Tennis, Wandern oder Fahrradtouren gestalten. Ausgedehnte Wanderwege erschließen die landschaftlich reizvolle Region; direkt am Rhein entlang verläuft der Fernradweg (Basel – Rotterdam), anspruchsvollere Touren führen durch die Seitentäler in den Hunsrück. Zudem bieten sich Ausflüge mit dem Schiff an: mehrere Schifffahrtslinien legen in St. Goar an, die stromaufwärts in Richtung Bingen und Rüdesheim oder stromabwärts nach Boppard und Koblenz fahren.

Die Verbandsgemeinde St. Goar – Oberwesel mit ihren rund 3.500 Einwohnern ist Sitz verschiedener Behörden und hat neben dem Tourismus und dem Weinbau in den letzten Jahren verstärkt auch gewerbliche Wirtschaftszweige angesiedelt. In den Altstädten laden Sie zahlreiche Kneipen und Cafés, Geschäfte und Boutiquen zum Bummeln und Verweilen ein; beste Einkaufsmöglichkeiten bieten darüber hinaus die Nachbargemeinden. Vor Ort finden Sie zwei konfessionelle und einen kommunalen Kindergarten sowie zwei Grundschulen. Außer einer Haupt- und Realschule ebenfalls vor Ort sind in den Nachbargemeinden noch drei Gymnasien, Gesamtschulen und Berufsfachschulen vorhanden.

Gern helfen wir Ihnen und Ihren Familienangehörigen bei der Suche nach dem passenden Kindergarten, der richtigen Schule oder dem attraktiven Arbeitsplatz.

Freizeit- und Kulturangebot in der Region

Das Obere Mittelrheintal bietet einen attraktiven Lebensraum in der Natur, vielfältig geprägt durch den Rhein und den Weinbau. Bequem per Auto oder Zug erreichen Sie die Städte Boppard und Bingen in ca. 20 Minuten, das wirtschaftliche und kulturelle Oberzentrum am Mittelrhein in Koblenz innerhalb von ca. 40 Minuten, und auch Wiesbaden oder Mainz sind in etwa 50 Minuten gut zu erreichen. Durch Bahnhöfe in St. Goar und in St. Goarshausen sind Sie über die Mittelrheinbahn an die links- und rechtsrheinischen Schienenfernnetze angeschlossen; nächstgelegene Bahnhöfe mit IC- bzw. EC- oder ICE-Anbindung sind Koblenz und Bingen. Ihre Flugreise können Sie am Flughafen Frankfurt-Hahn nach ca. einer Stunde, am Flughafen Frankfurt/Main nach ca. 1,5 Stunden beginnen.

Sie finden also über Oberwesel und St. Goar hinaus ein umfangreiches Freizeit- und Kulturangebot mit Burgen und Denkmälern, Museen, Konzerten und Ausstellungen.

Links zum Freizeit- und Kulturangebot